在Dr. Martens，我(wo)們(men)(men)始終堅持一(yi)種主張，即做(zuo)對的(de)(de)事。從過去到未來(lai)都(dou)是如此(ci)，對待所有(you)業務也都(dou)將如此(ci)。它(ta)(ta)是我(wo)們(men)(men)與重要合作伙伴們(men)(men)之(zhi)間維系(xi)關系(xi)的(de)(de)內核要素。對我(wo)們(men)(men)來(lai)說，它(ta)(ta)不是一(yi)個條框規定(ding)，我(wo)們(men)(men)真正地踐(jian)行它(ta)(ta)，從而促成改變。無論是在與供(gong)應商合作的(de)(de)特殊項目中(zhong)，或在進(jin)行中(zhong)的(de)(de)日常工作里(li)，我(wo)們(men)(men)都(dou)盡可能減少環境影(ying)響。我(wo)們(men)(men)為迄今所做(zuo)的(de)(de)一(yi)切感到驕傲，并將繼續行動下去。
#社區力量
為全球社區提供支持(chi)是Dr. Martens的職責。我們緊密協作，互相支持(chi)著(zhu)彼此熱愛(ai)的事業(ye)。
Dr. Martens基金會：
在Dr. Martens，我(wo)(wo)們高度重視回報社會(hui)。為此，我(wo)(wo)們在2020年(nian)創(chuang)立了Dr. Martens基(ji)金(jin)會(hui)。Dr. Martens基(ji)金(jin)會(hui)見證著我(wo)(wo)們在慈(ci)善事業上(shang)的愿景，以(yi)及我(wo)(wo)們在慈(ci)善與文化事業上(shang)的初心。所有基(ji)金(jin)會(hui)善款均(jun)來自我(wo)(wo)們的員工及商業收益。
這是我們的宣言
Dr. Martens基金會(hui)代表著(zhu)社會(hui)奉獻精神。我(wo)們以(yi)最佳狀態為社會(hui)帶來更好的(de)改(gai)變，盡一(yi)切(qie)努力去引導社會(hui)正能量、為自我(wo)態度發聲。憑借員工(gong)們的(de)支持與商業(ye)上的(de)收(shou)益，我(wo)們的(de)基金會(hui)正在逐步壯大。
在Dr. Martens基金會(hui)，我們(men)為地區性慈善機構與文化伙伴提供(gong)幫助。通過籌募與志愿行動(dong)，我們(men)將(jiang)會(hui)：
- 推動積極的變革。去支持那些能夠真正改變現狀，為社會帶來正向發展的項目。
- 支持自我表達。為創造者提供更多表達自我的機會，同時也為我們的消費者提供更廣的音樂、藝術與文化窗口。
- 支持小眾文化。為那些幫助青少年跨越隔閡的項目提供幫助。
慈善合作伙伴:
在(zai)Dr. Martens我(wo)們(men)珍視多樣與真(zhen)實的價值。我(wo)們(men)通(tong)過基金會向世界各地(di)一些系列不同項目提供幫助。我(wo)們(men)始終與地(di)區性慈善(shan)伙(huo)伴保持緊密聯(lian)系，與此同時，我(wo)們(men)也鼓勵員(yuan)工(gong)站(zhan)出來支(zhi)持他們(men)信(xin)賴的慈善(shan)機構。
在英(ying)國，我(wo)們(men)與(yu)Campaign Against Living Miserably (CALM)聯合，該(gai)組織(zhi)正引領(ling)導著(zhu)一場(chang)援助行動(dong)，旨在通過善(shan)意介入的(de)方(fang)式，防止(zhi)自殺行為的(de)產生。在歐洲、美洲和亞太地區，我(wo)們(men)也(ye)支持著(zhu)多地的(de)公(gong)益事業，我(wo)們(men)將盡快公(gong)布這(zhe)些地區的(de)主要(yao)慈善(shan)合作伙伴名單。
員工福利:
我們(men)設有一(yi)系列制度(du)與津(jin)貼(tie)來關注員工(gong)的(de)心(xin)理、社交(jiao)、身體與財(cai)務(wu)狀況。這其中包(bao)括了我們(men)的(de)員工(gong)幫助(zhu)計(ji)(ji)劃（免費并保密的(de)咨詢服務(wu)），津(jin)貼(tie)與折(zhe)扣計(ji)(ji)劃，年度(du)志(zhi)愿者(zhe)津(jin)貼(tie)以及定(ding)期的(de)午餐與學習培(pei)訓(xun)。
同時，我們(men)還(huan)舉辦(ban)“健(jian)康(kang)周”活動，我們(men)鼓勵員(yuan)工(gong)在工(gong)作中適時休息并關注(zhu)自己的健(jian)康(kang)狀態。2019年“健(jian)康(kang)周”我們(men)舉辦(ban)了(le)一(yi)(yi)系列活動，包(bao)括免費體(ti)檢站、乒乓球(qiu)賽、奶昔站、瑜(yu)伽冥想課程(cheng)、按摩服務和一(yi)(yi)些訓練。
心理健康:
作為一(yi)個(ge)品牌，我們從不評判他(ta)人，我們打造鞋(xie)履只(zhi)為讓每一(yi)份自我表達更自信有力。我們贊(zan)同并努(nu)力確保Dr. Martens成為一(yi)個(ge)不存在評判、可以自由探(tan)討(tao)精神健康話題的地方。
2019年，Dr. Martens簽署了Time to Change雇主承諾(nuo)，在我們的(de)心(xin)理健(jian)康(kang)聯盟(meng)的(de)支持下，Dr. Martens正實現著(zhu)承諾(nuo)，去改變大家在工(gong)作(zuo)環境中對心(xin)理健(jian)康(kang)的(de)態(tai)度與看法。
2019高光時刻
2019年我們達成(cheng)(cheng)了社會奉獻(xian)事業上的(de)絕佳成(cheng)(cheng)績(ji)，以下是(shi)我們在全球范圍內的(de)表現：
- 我們在全球籌集了超過6.5萬英鎊善款，志愿工作時長同比超出一倍以上；
- 在英國，我們的3名員工為青少年癌癥信托組織(Teen Cancer Trust)籌集了超過1,700英鎊善款；
- 在美國，我們為Lift Urban Portland提供志愿服務，為有需要人士提供來960份免費餐食；
- 在亞洲，我們志愿參加“Food Angels”食物援助計劃；
- 在More Than a Marathon挑戰中，我們一起步行、健步跑和長跑超過700英里，籌集到1,140英鎊善款；
- 在美國，我們向波特蘭救援團隊捐贈了超過200磅衣物，并向兒童癌癥協會捐贈出近200箱學習用品。
#道德貿易
對(dui)Dr. Martens來說，供應商工(gong)廠中的(de)員(yuan)(yuan)工(gong)們(men)，和我們(men)所聘用的(de)員(yuan)(yuan)工(gong)們(men)一樣(yang)值(zhi)得重視。對(dui)于這份(fen)事業中的(de)所有參與者(zhe)，都值(zhi)得公平對(dui)待與尊(zun)重。
與(yu)少數重要(yao)伙(huo)伴(ban)建(jian)立長久合(he)(he)作關系，是我們(men)戰略中一個重要(yao)的(de)(de)考量。這(zhe)將使我們(men)建(jian)立一個真誠而透明的(de)(de)合(he)(he)作模式(shi)，去深入了解供應商所面臨的(de)(de)問(wen)題(ti)，彼此(ci)深度合(he)(he)作。
行為守則
我(wo)們的(de)行為守則是工作的(de)核心，它闡明了我(wo)們對供應商的(de)期望(wang)。涉及到許多關鍵領域：
- 自由選擇你的工作
- 自由選擇你的團隊伙伴，你擁有集體談判的權利
- 確保工作環境的安全與衛生
- 不得使用童工
- 工資必須按時足額發放
- 工作時間不得超長
- 不允許任何歧視
- 提供符合規則的工作
- 禁止任何苛刻或不人道的對待方式
詳細審核(he)我(wo)們(men)的供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)工廠，以(yi)確(que)保(bao)所有供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)遵循我(wo)們(men)的行為守(shou)則，是我(wo)們(men)日常工作(zuo)的一部分，但更(geng)重(zhong)要(yao)的是得(de)到(dao)供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)們(men)的合(he)作(zuo)與(yu)支持。我(wo)們(men)將盡量避免問題(ti)的發生，并(bing)(bing)在必(bi)要(yao)時(shi)向(xiang)他們(men)提(ti)供(gong)(gong)(gong)額外的支持與(yu)資源。一旦我(wo)們(men)與(yu)供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)就問題(ti)達(da)成共(gong)識，我(wo)們(men)將對其(qi)進行持續監控，以(yi)確(que)保(bao)問題(ti)得(de)到(dao)改(gai)善。我(wo)們(men)將與(yu)不配合(he)改(gai)善的供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)中止合(he)作(zuo)關系，并(bing)(bing)且(qie)拒(ju)絕與(yu)存在嚴(yan)重(zhong)問題(ti)的新供(gong)(gong)(gong)應(ying)商(shang)合(he)作(zuo)。
童工
我(wo)(wo)們(men)的政策規定，供(gong)應(ying)商(shang)不允許招募(mu)15歲以下的員(yuan)工，除(chu)非當地(di)或國家(jia)法(fa)律規定了更嚴格的限制年齡。我(wo)(wo)們(men)希望我(wo)(wo)們(men)的供(gong)應(ying)商(shang)具(ju)備健全的招聘制度(du)和政策，尊重(zhong)最低工齡標準(zhun)，與此同時(shi)我(wo)(wo)們(men)也在(zai)密切(qie)關注這一(yi)點，并與我(wo)(wo)們(men)的供(gong)應(ying)商(shang)共享我(wo)(wo)們(men)所采購國家(jia)/地(di)區的年齡驗證指南。如果我(wo)(wo)們(men)發現童工事件，我(wo)(wo)們(men)會與當地(di)組織(zhi)或監(jian)督伙(huo)伴合作進行補救(jiu)。
健康和安全
健(jian)(jian)康(kang)和(he)(he)安全(quan)管理，對我們(men)所(suo)有的(de)供(gong)應商(shang)都是一(yi)個持續的(de)挑戰(zhan)，它(ta)在所(suo)有已查明的(de)問題中通常占(zhan)有很(hen)大比例(li)。因(yin)此，我們(men)決定與(yu)我們(men)的(de)供(gong)應商(shang)合作(zuo)實(shi)施健(jian)(jian)全(quan)的(de)程序，管理健(jian)(jian)康(kang)和(he)(he)安全(quan)尤為重要。Dr. Martens在每個生產(chan)地國家的(de)當地員工會(hui)定期與(yu)所(suo)有供(gong)應商(shang)參加(jia)健(jian)(jian)康(kang)和(he)(he)安全(quan)會(hui)議。我們(men)已經開(kai)發并推(tui)出了(le)一(yi)系列工具來支持這項(xiang)工作(zuo)，包(bao)括H&S工具包(bao)、PPE指南、針和(he)(he)利器政(zheng)策(ce)。
轉包和遠程辦公
使用轉包(bao)和遠程(cheng)辦公，是從(cong)其(qi)他國家采購的(de)(de)最(zui)大風(feng)險之一。我(wo)(wo)們對我(wo)(wo)們所有的(de)(de)供應商都有一個政策，即(ji)要(yao)求他們在繼(ji)續推(tui)進工作(zuo)之前必須公開任何(he)潛在的(de)(de)轉包(bao)或遠程(cheng)辦公的(de)(de)情況，以(yi)便我(wo)(wo)們可以(yi)去審查預定的(de)(de)工作(zuo)地點。
沖突礦產政策
實施這一政(zheng)策(ce)是為了確保Dr. Martens的(de)生產中使(shi)用的(de)任何金(jin)屬飾件(jian)不含沖突礦物。英國政(zheng)府關于沖突礦物的(de)指導意見可以點擊這里查看：
#環境-產品
我(wo)們致力(li)于開(kai)發(fa)耐用(yong)的產品。與此(ci)同(tong)時(shi)，生(sheng)產可持續的產品以(yi)確保對環(huan)境(jing)(jing)的最小化影響、消(xiao)費(fei)者(zhe)的安全也同(tong)樣重要。我(wo)們目(mu)前正在通過多種方式來(lai)實現(xian)這(zhe)一(yi)目(mu)標，并(bing)致力(li)于繼續尋找機會，通過更多研究(jiu)和(he)創新來(lai)提高我(wo)們產品的可持續性，減少(shao)它們對環(huan)境(jing)(jing)的影響。
LWG
我們(men)是(shi)LWG()的(de)(de)(de)成(cheng)員(yuan)(yuan)，該團體是(shi)由品(pin)牌、供應商、零(ling)售商、領(ling)先技術專家(jia)和非政(zheng)府組(zu)織組(zu)成(cheng)的(de)(de)(de)聯盟。LWG的(de)(de)(de)目標是(shi)提高整個皮革(ge)行(xing)業的(de)(de)(de)環境標準(zhun)，并(bing)制定行(xing)業最佳操作準(zhun)則(ze)。專家(jia)會按(an)照嚴格(ge)的(de)(de)(de)標準(zhun)(包括污水、廢氣、固(gu)體廢物(wu)、能源(yuan)消耗、用水和遵守限制物(wu)質法(fa)規)對成(cheng)員(yuan)(yuan)制革(ge)廠進(jin)行(xing)審(shen)計，符合環境標準(zhun)規定的(de)(de)(de)制革(ge)廠可獲金、銀或銅獎章(zhang)標準(zhun)。2018年我們(men)99%的(de)(de)(de)鞋面(mian)皮革(ge)都來自于LWG獎章(zhang)級(ji)別(bie)的(de)(de)(de)制革(ge)廠。
原料限制政策
原料限制政策是(shi)我們(men)關(guan)注環境(jing)保護(hu)的(de)(de)(de)(de)另一(yi)個關(guan)鍵指標，用來確保我們(men)的(de)(de)(de)(de)產(chan)品(pin)(pin)符合所有市場的(de)(de)(de)(de)相關(guan)法律(lv)，包括歐盟REACH法規(gui)、加州第65號(hao)提案和CPSIA。在(zai)我們(men)的(de)(de)(de)(de)產(chan)品(pin)(pin)中(zhong)使用每(mei)一(yi)種(zhong)新材料和組件(jian)都要經過(guo)完整的(de)(de)(de)(de)測(ce)(ce)試程序，并在(zai)批(pi)量(liang)生產(chan)中(zhong)通過(guo)持續的(de)(de)(de)(de)測(ce)(ce)試進(jin)行進(jin)一(yi)步監控。我們(men)非常重(zhong)視在(zai)產(chan)品(pin)(pin)生產(chan)中(zhong)所使用的(de)(de)(de)(de)化學物質將(jiang)會對(dui)環境(jing)、對(dui)我們(men)自(zi)己(ji)和供應商的(de)(de)(de)(de)工(gong)人，以及對(dui)我們(men)的(de)(de)(de)(de)消費(fei)者產(chan)生怎樣的(de)(de)(de)(de)影(ying)響。
包裝
我們的鞋盒保證 100% 可回收再利用(yong)，更全部使(shi)用(yong)環(huan)保材料。所有(you)印(yin)刷使(shi)用(yong)不含(han)溶(rong)劑(ji)的大豆油墨，相較(jiao)傳統墨水更有(you)利于(yu)環(huan)境保護。
從動物身上提取的材料
在Dr. Martens看來(lai)，了解我們(men)(men)產品(pin)中使(shi)(shi)用(yong)的(de)材(cai)(cai)料(liao)的(de)來(lai)源和生產方式非常重要。這(zhe)不僅包(bao)括(kuo)我們(men)(men)在產品(pin)中使(shi)(shi)用(yong)了哪些材(cai)(cai)料(liao)類型，還包(bao)括(kuo)我們(men)(men)使(shi)(shi)用(yong)的(de)材(cai)(cai)料(liao)源自哪里以及是如何制(zhi)造的(de)。
皮革(ge)(主要是牛皮)是肉類工業的副(fu)產(chan)品，也是我們生產(chan)的大多數鞋類和配件的主要原(yuan)料，因此我們對確保(bao)其(qi)來源可靠(kao)非常重(zhong)視。
我們不(bu)會使用以下任何一種皮草原料：
- 動物毛皮——這包括養殖的毛皮以及可能是肉類工業產品的毛皮。
- 瀕危物種——包括《瀕危野生動植物種國際貿易公約》或《國際自然保護聯盟》所列的所有瀕危物種。
- 來自外國和野生捕獵動物的皮革或皮膚產品——包括短吻鱷，鱷魚，蜥蜴，蛇和爬行動物的皮膚。
#環境 – 組織
我們的附加服務
英國配送中心
于2014年開業，我們的(de)英(ying)國配送中心在(zai)(zai)設(she)計上充(chong)分考慮了可(ke)持續性。它很好地達到(dao)了BREEAM標準，這是(shi)一個(ge)適(shi)用(yong)于新非住宅類建筑的(de)可(ke)持續設(she)計標準，這些建筑在(zai)(zai)環境性能(neng)方(fang)面(mian)排在(zai)(zai)前25%。以下功能(neng)有助于減少對本區域環境的(de)影(ying)響：
- 由屋頂太陽能熱板產出熱水
- 以廁所沖洗和灑水系統達成雨水收集利用
- 建筑內部和外部安裝日光傳感器的節能LED燈
- 全區域采用節能空調
- 全區域已實現零廢物零垃圾填埋
辦公室和商店
我們(men)在世(shi)界各地設有辦事處和商店。以(yi)下是一些減少環境影響的措施：
- LED低能耗和運動傳感器照明
- 節能空調和IT設備
- 測量并監控我們的能源消耗和浪費
- 我們的英國辦公室已實現零廢物零垃圾填埋
更棒的零售，更好的世界
我們很榮幸能成為英國零(ling)售(shou)(shou)協(xie)會“Better Retail, Better World”計(ji)劃的(de)(de)(de)簽約品(pin)牌(pai)，該(gai)(gai)計(ji)劃旨在鼓(gu)勵零(ling)售(shou)(shou)商采取行(xing)動，應對未來十年面(mian)臨的(de)(de)(de)一些較大的(de)(de)(de)全球挑戰。聯合國可(ke)持續發展(zhan)目標是(shi)該(gai)(gai)倡議的(de)(de)(de)核心，并為簽約品(pin)牌(pai)提(ti)供了一個框架，以實現明確而清(qing)晰的(de)(de)(de)目標。我們相信(xin)合作的(de)(de)(de)力量，這(zhe)是(shi)Dr. Martens成為零(ling)售(shou)(shou)業持久變革中一部(bu)分的(de)(de)(de)好(hao)機會。點擊下面(mian)的(de)(de)(de)圖片(pian)以獲取更多信(xin)息。